Da en af vores medarbejdere har søgt arbejde tættere på bopælen, søger vi en ny kollega til sygedagpengeindsatsen.
Vi er et team med høje ambitioner, og vi er ved at opbygge en afdeling, der er tilrettet den nye beskæftigelsesreform. Vi ser ind i flere spændende muligheder for at arbejde med vores kompetencer og i fællesskab udvikle vores faglighed til gavn for borgere og virksomheder.
Har du lyst til at blive en del af vores team, der arbejder med borgernes tilbagevenden til arbejdsmarkedet? Så skal du søge stillingen som beskæftigelsesrådgiver hos sygedagpenge i Arbejdsmarkeds- og Ungecenter, Ringsted Kommune.
Vi har stort fokus på tidlig screening og indsats for sygemeldte. Vi inddrager arbejdsgiver fra start af sygemeldingen og afholder rundbordsmøder med arbejdsgivere. Dette kræver, at du er robust og har evner og lyst til at motivere sygdomsramte borgere og understøtte deres fastholdelse på arbejdsmarkedet – og gå i dialog med arbejdsgiver for optrapningsplan.
Vi ønsker at ansætte en kollega, der har skarpt beskæftigelsesfokus, en struktureret tilgang og faglige kompetencer, der brænder for at lykkes med kerneopgaven i beskæftigelsesindsatsen – at støtte borgerne i at komme tilbage på arbejdsmarkedet.
Om jobbet
Der er i stillingen mulighed for at arbejde med både sygedagpengesager og jobafklaringssager, men dit primære område bliver sygedagpengesager.
Hvem er du
Du bliver en del af et team med højt socialt og fagligt engagement og med en klar overbevisning om, at høj trivsel og stærke faglige resultater går hånd i hånd. Du skal derfor gerne kunne sætte flueben ved følgende træk:
Derudover forestiller vi os:
Afdeling
Sygedagpengeteamet består af 14 beskæftigelsesrådgivere, faglig koordinator, 2 administrative medarbejdere samt afdelingsleder. Vi har 3 virksomhedskonsulenter tilknyttet samt 2 studentermedhjælpere.
Vi vægter arbejdsmiljøet højt, og hvor både medarbejdere og ledelse løbende har fokus på at udvikle og forbedre vores faglige metoder. Vores faglighed er i konstant udvikling og vægtes højt blandt andet med fælles faglige ugentlige møder, hvor der er plads til god faglig sparring og debat.
Vi tilbyder
Der afholdes ansættelsessamtaler den 19.03.2026.
Der kan blive indhentet børne- og/eller straffeattester i forbindelse med ansættelsen.
Det er en del af Ringsted Kommunes ansættelsespolitik at fremme ligelig kønsfordeling og etnisk ligestilling. Vi opfordrer både personer med dansk og anden etnisk baggrund til at søge den opslåede stilling.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
| Ansættelsesform | Fastansat |
|---|---|
| Arbejdstid | Deltid |
| Antal ledige stillinger | 1 |
| Beskæftigelsesgrad | 30 timer |
| By | Ringsted |
| Region | Sjælland |
| Land | Danmark |
| Referencenummer | 2026/58 |
| Kontakt |
|
| Publiceret | 23.02.2026 |
| Sidste ansøgningsdag | 15.03.2026 |